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Thésaurus PRISME 2014 > CS : VIE ET FORMATIONS PROFESSIONNELLES > TRAVAIL > CONDITIONS DE TRAVAIL > USURE PROFESSIONNELLE
USURE PROFESSIONNELLESynonyme(s)épuisement professionnel |
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Article : revue
Yann LE GOFF, Auteur ; Philippe CHAVAROCHE, Auteur ; Laurent CAMBON, Auteur |Loin des préoccupations majeures du moment, nous souhaitons initier une réflexion sur ce qui « anime » aujourd'hui la vie quotidienne des institutions. Ce qui se passe chaque jour et qui revient chaque jour, le banal, l'évident, le commun, l'ord[...]Article : revue
Michèle WIRION, Auteur |Face au nombre de plus en plus élevé de personnes diagnostiquées « en burn out », il me semble essentiel de pouvoir développer une compréhension authentiquement systémique de ce à quoi renvoie ce diagnostic. Je commence donc dans cet article à d[...]Article : revue
Nathalie CHAPON, Auteur |La crise sanitaire de la Covid-19 et la période de confinement en France en 2020 ont eu des répercussions économiques, sociales et familiales inédites sur la société française. Les familles ont été mises à l'épreuve, les parents se sont retrouvé[...]Article : revue
Brigitte BEGUE, Auteur ; David PROCHASSON, Auteur ; Eléonore de VAUMAS, Auteur |Sommaire : Dossier composé de 6 articles : - Assistants familiaux : des professionnels entre colère et détresse - Familles d'accueil : tenir, mais jusqu'à quand ? - « Avoir plus de moyens humains » - « On va droit dans le mur[...]Article : revue
Isabelle CHAUVE, Auteur |L'étude d'une association, à travers son histoire et sa transformation, permet de repérer les points d'accroche qui engendrent des plaintes récurrentes. Le pilotage charismatique, en rapport avec la période des fondateurs, disparaît au profit d'[...]Article : revue
Claire BAUDIFFIER, Auteur |Transformation managériale, communication, réflexion sur la formation, travail sur l'ergonomie... Certaines structures de la santé et du social travaillent sur divers dispositifs et pistes pour recruter et valoriser les métiers en tension. [Prés[...]Article : revue
Brigitte BEGUE, Auteur ; Danièle LINHART, Auteur |Durant le confinement, travailleurs sociaux et autres salariés ont expérimenté le travail à distance. Si celui-ci comporte des avantages, il ne change pas la nature profonde du travail, ni le rapport de subordination, selon la sociologue Danièle[...]Article : revue
Jean François MARMION, Auteur |Trop de travail peut rendre malade, dépressif, voire suicidaire : c’est le burn-out. Mais s’ennuyer au travail, aussi ! Et ce syndrome du bore-out serait bien plus répandu…livre
Le burn-out est classiquement défini par trois phases telles qu’elles ont été énoncées par la psychologue américaine Christina Maslach : une phase d’épuisement professionnel, dont les signes peuvent être très divers (apathie ou, au contraire, hy[...]Article : revue
Pascal MARIE, Auteur ; Valérie MAZERAN LUMLEY, Auteur ; Catherine FARUCH, Auteur |livre
Vous voulez être un bon parent, bienveillant, attentif, chaleureux, disponible. En un mot, parfait ! En réalité, vous culpabilisez de ne pas passer assez de temps auprès de vos enfants, de ne pas les avoir assez écoutés, de vous être emporté pou[...]livre
Vous voulez être un bon parent, bienveillant, attentif, chaleureux, disponible. En un mot, parfait ! En réalité, vous culpabilisez de ne pas passer assez de temps auprès de vos enfants, de ne pas les avoir assez écoutés, de vous être emporté pou[...]Article : revue
Audrey MINART, Auteur |L'Organisation mondiale de la santé a terminé la 11e version de sa Classification mondiale des maladies (CIM-11). Le burn-out y a fait son entrée, ce qui représente un premier pas pour en faire une maladie professionnelle. Mais le tableau cliniq[...]